SME
Piatok, 14. máj, 2021 | Meniny má BonifácKrížovkyKrížovky
INZERCIA

Poznáme finalistov Office roka 2020

Z tridsiatky prihlásených kancelárií vybrala odborná porota dvanásť finalistov, ktorí získali najvyšší počet bodov.

Veľký záujem o zapojenie sa do súťaže OFFICE ROKA je dôkazom toho, že spoločnostiam záleží na kvalite pracovného prostredia a reagujú aj na nové trendy. Odborná porota vybrala 12 finalistov, pričom v ďalšom kole budú porotcovia hodnotiť priestory detailne tak, aby získali celkový obraz pred výberom víťazov jednotlivých kategórií.

Jubilejný ročník súťaže OFFICE ROKA organizuje už po piatykrát realitno-poradenská spoločnosť CBRE Slovensko. Podľa prieskumov, ktoré spoločnosť realizovala za ostatný rok, budú kancelárie stále žiadané, ale zmenia sa niektoré funkcie a čiastočne aj ich forma. Skvelou správou je, že aj firmy na Slovensku pochopili nutnosť uskutočniť transformáciu pracovného prostredia. Náročný rok 2020 tak priniesol na trh komerčných realít, ale aj do súťaže OFFICE ROKA, nové rozmery a inovatívne prvky. Celkom sa do zápolenia prihlásilo 30 firiem z celého Slovenska a môžem s potešením konštatovať, že aj kancelárie na Slovensku spĺňajú tie najvyššie kvalitatívne parametre a v ničom nezaostávame za štandardmi na medzinárodnej úrovni , “ uvádza Tomáš Pecek, riaditeľ oddelenia architektúry a projektového manažmentu CBRE Slovensko.

Porota OFFICE ROKA pridelila nominovaným body po náročnom rozhodovaní a zvažovaní všetkých relevantných atribútov. Na základe celkového skóre rozhodla, že do finále postúpi až tucet spoločností. Sú nimi v abecednom poradí:

BDO – Architektom a spoločnosti BDO sa podarilo vytvoriť výrazný zapamätateľný výtvarný koncept priestorov, v ktorom sa zamestnanci cítia príjemne.

CAPCO – Hodnoty firmy stoja na štyroch pilieroch: diverzite, transparentnosti, tímovej spolupráci a kréde „Be Yourself At Work“. Nové kancelárie ponúkajú voľnosť, aby si v nich každý našiel to, čo mu pre prácu najlepšie vyhovuje.

Effectivity – Kancelárie, v ktorých má každý člen tímu svoje špecifické miesto, no zároveň má aj dostatok možností na pohyb. Priestory podnecujú kreativitu a budujú kolektív.

Erste Group IT International – Komunikácia medzi jednotlivými tímami je pri agilnom spôsobe práce nevyhnutná. Spoločnosť nahradila pôvodne veľký a hlučný open space viacerými tzv. squad zónami, teda pracoviskami rozdelenými podľa tímov s vlastnou relaxačno-meetingovou časťou.

ESET – Kancelárie spoločnosti prešli kompletnou rekonštrukciou, pričom zámerom projektu je fyzický a psychologický posun k zdravšiemu pracovnému prostrediu. Charakteristické sú intenzívne použitie zelene a prírodných prvkov a transparentné sklené priečky, ktoré opticky prepájajú ľudí v oddelených kanceláriách.

Hubhub – Qubes sú kancelárie zodpovedajúce požiadavkám súčasnej, rýchlo sa meniacej doby. Sú odpoveďou aj na výzvy budúcej post covid éry, založenej na flexibilite, bezpečnosti a podpore well-beingu. Pre psychický oddych sú v priestoroch pripravené viaceré oddychové zóny.

MICROSOFT SLOVAKIA – Nové priestory spoločnosti sú kanceláriami pre digitálnu dobu. Pri plánovaní bolo zohľadnené to, ako ľudia pracujú a ako priestor ovplyvňuje ich správanie. Firma prepojila technológie, kultúru a kancelárie tak, aby spolu tvorili funkčný celok podporujúci spokojnosť, inovácie a výkonnosť zamestnancov.

mobil online – Otvorené vzdušné priestory plné prirodzeného svetla predstavujú podnetné a zaujímavé pracovné prostredie, v ktorom sa dobre pracuje, tvorí, ale v ktorom sa aj rozvíjajú vzájomné vzťahy.

RESCO – Zámerom spoločnosti bolo ponúknuť zamestnancom miesto, ktoré podporí ich kreativitu, vzájomné diskusie a prácu jednotlivých tímov. Unikátnosťou firmy je neformálna priateľská atmosféra ktorú si chcela udržať aj v nových, väčších priestoroch.

Tatra banka - Aj v reakcii na dianie posledného roka sa spoločnosť rozhodla vytvoriť flexibilné a bezpečné pracovné priestory, ktoré reflektujú požiadavky ľudí na efektívnu prácu v danom momente, a v ktorých sa cítia príjemne. Rekonštrukcia pracovných priestorov zároveň zapadá do stratégie banky v oblasti Employer promise.

TOWER 115 – Cieľom bolo vytvoriť menšie kancelárske priestory pre vopred neurčené spoločnosti v koncepte zdieľaných kancelárií so spoločným zázemím a zasadačkami vo funkčnom a reprezentatívnom vzhľade. Funkčnosť a variabilita predstavujú možnosť zmeny účelu prostredia podľa potrieb pracovného dňa.

WOOD & Company - Výsledok citlivej rekonštrukcie historickej budovy je aj v detailoch šitý na mieru spoločnosti. Stelesňuje jej hodnoty, a zároveň tvorí inšpiratívne pracovné miesto.

Pre zachovanie objektivity sú každý rok v porote iní odborníci, nakoľko nesú na svojich bedrách neľahkú úlohu hodnotenia a výberu tých najlepších priestorov. Tento rok sa úlohy s nadšením zhostili Jeroen Dirckx, architekt, urbanista a partner v architektonickom štúdiu KCAP Architects&Planners, Benjamín Brádňanský, architekt a pedagóg, Ateliér N/A, Ivan Čobej, dizajnér a spolumajiteľ firmy BRIK Kremnica, Viera Tomčíková, HR Manager, WebSupport a Filip Muška, Workplace & Change Management Leader, CBRE Česká republika.

Ďalším krokom porotcov bude výber víťazov jednotlivých kategórií: Kancelária ako DNA firmy, Inovatívna kancelária, Zdravá kancelária, a samozrejme, udelenie hlavného titulu Absolútny víťaz OFFICE ROKA.

Ukazuje sa, že pandémia ešte viac zvýraznila ľudský rozmer kancelárií a ich úlohu pri vytváraní firemnej kultúry. Až 64 % respondentom prieskumu spoločnosti CBRE o fenoméne „home office“ chýba sociálna interakcia a 30 % ľudí je ľúto, že takto obmedzujú spoluprácu s kolegami.„Pri hodnotení prihlásených pracovných priestorov budem najviac prihliadať na funkčný dizajn - či je vizuálne zaujímavé zariadenie interiéru skutočne využívané zamestnancami, a či dizajn poskytuje dostatočný komfort a variabilitu pracovného priestoru. Inými slovami, či zamestnanci priestor skutočne používajú, alebo len „chodia okolo“ extravagantných doplnkov. Určite ma bude zaujímať, či priestor zodpovedá rôznorodým potrebám pracovnej dynamiky, či poskytuje zamestnancom tiché, kolaboratívne, ale aj voľnočasové zóny a rôzne možnosti sedenia či státia. V neposlednom rade bude pre mňa dôležité, či celková atmosféra na pracovisku zodpovedá značke a identite spoločnosti. Určite pridám body navyše za čokoľvek, čo vyjadruje jedinečnosť danej spoločnosti,“ uviedla porotkyňa Viera Tomčíková, HR Manager, WebSupport.

Projekt OFFICE ROKA podporujú spoločnosti: generálny partner – Immocap, hlavní partneri Bavaris a Nespresso, ktorí sú súčasťou súťaže už pravidelne. Sme radi, že medzi tohtoročných partnerov patria aj spoločnosti Froosh a Signify a mediálni partneri SME a StartitUp.

Fotogalériu kancelárskych priestorov finalistov, všetky informácie o nich, ale aj jednotlivých kategóriách, tohtoročnej porote, partneroch či minuloročných víťazoch nájdete na stránke https://www.officeroka.sk.

Tento text je platenou formou reklamy. Informujte o svojej firme viac ako 2,6 milióna čitateľov Sme.sk aj vy. Bližšie informácie nájdete TU. Kontakt: internet@petitpress.sk; tel:+421 2 59 233 227.

Skryť Vypnúť reklamu

Najčítanejšie tlačové správy

Najčítanejšie správy na SME

Skryť Vypnúť reklamu
Skryť Vypnúť reklamu

Neprehliadnite tiež

Po avizovanom uvedení do prevádzky v júni 2021 sa tento petascale stroj stane najvýkonnejším superpočítačom vo východnej Európe.

2 h

Poradíme vám, ako na jar vykurovať efektívne s minimálnymi výdavkami.

8 h

Pripravené sú majstrovské benefity pre všetkých hráčov.

8 h